会计粗心错汇款 辗转讨要法庭促调解

被告王女士曾在原告南京某公司工作，后离职，但该公司留有其银行账户信息。2020年1月23日，公司会计发放工资误将该公司另一同名男职员的工资5万元汇入王女士账户。公司发现后立即通过相关认识王女士的人员联系，联系上王女士丈夫的弟弟姚某，恰巧姚某在该公司发包的工程上与他人有劳务费纠纷，姚某因尚有8万元劳务费未获清偿而拒绝将该笔工资款返还南京某公司。

原告南京某公司以不当得利具状诉至本院，承办人接到案件后，通过电话、会面等方式几次与当事人沟通，了解到姚某陈述的劳务费系与其案外人之间的纠纷，案外人也已经向姚某出具欠条。承办人积极向被告王女士及姚某释明法律关系，帮助当事人了解各自权利的主张，通过沟通，做通了姚某的思想工作，姚某依据欠条依法向劳务费债务人提起劳务合同纠纷诉讼，最后，姚某与其他人就劳务费达成调解协议，落实了劳务费给付事宜。本案涉及汇错的工资款，原、被告之间也达成了调解协议，王女士同意返还公司汇错的工资款。

汤沟法庭 朱海凤